Články z oblasti vzdělávání a poradenství
Cítíte se zahlceni? Poradíme vám, co dělat
Jako manažeři nebo týmový vedoucí nesete odpovědnost nejen za výsledky vašeho týmu, ale i za…
Chcete úspěšně dosahovat vyšších cílů? Zkuste metodu „KASH“
To, že vaše cíle by měly být ambiciózní (ale realistické) a zároveň měřitelné a časově definované,…
Vybudujte hvězdný tým: Jak poznat, že se kandidát bude hodit k vám do kolektivu
Vybrat ty správné kandidáty je základním předpokladem dobré týmové atmosféry i úspěchu celého vašeho…
Čtyři nepříliš nápadné signály, že jste mikro-manažer
Mikro-manažerů je mezi vedoucími týmů hodně. Ale málokterý z nich by to přiznal. Mnoho z nich to…
„Deadline management“: Jak svému týmu pomoci lépe a chytřeji dodržovat termíny
„Deadline management“ je anglická fráze, která popisuje schopnost plánovat, zadávat a hlavně zvládat…
Tipy, jak efektivně delegovat pravomoci na své podřízené
Skutečně dobrý manažer ví, že aby nebyl zahlcen prací a aby jeho tým mohl dlouhodobě růst a…
Řešte problémy rychle a efektivně: Pěti kroky k vyřešení problému
Při řešení akutního nebo i dlouhodobého problému je nutné se umět rychle (ale správně) rozhodovat a…
4 tipy, jak vést multigenerační tým
V týmu, kde vládne diverzita (a to i ta věková), je síla. Vedení multigeneračního týmu sebou ale…
4 jednoduché změny, které navýší produktivitu vašeho týmu
Chcete navýšit produktivitu svého týmu? Cítíte, že vy a váš tým jste ještě nenaplnili svůj…
