Články z oblasti vzdělávání a poradenství
Studie: Nejvyšší vedení firem začínají chápat smysl talent managementu
Do nedávna platilo, že diskuse představenstev firem o řízení talentů se týkaly téměř výhradně…
Dave Ulrich tentokrát o leadershipu
Human Resource Champions, The HR Value Proposition, HR from the Outside In nebo Global HR…
Překážky rozvoje leadershipu
Rozvoj leadershipu patří v posledních letech ke klíčovým strategickým zájmům firem. Alespoň se o tom…
Pokročilá témata pro zefektivnění náborových procesů
Chcete patřit se svými náborovými praktikami k elitním firmám na trhu? Jste si jisti, že metody…
Jak si správně vybrat dodavatele HR systémů
Nakupování technologií pro řízení lidských zdrojů je stále složitější. Vedle velkých hráčů se totiž…
Podpora pracujících rodičů v bance Santander
Paula Dunneová je ředitelkou diverzity a angažovanosti zaměstnanců španělské banky Santander ve…
V Googlu mají talent všichni
Britská profesní organizace personalistů Chartered Institute of Personnel and Development (CIPD)…
10 kroků k úspěšnému náboru talentů
Nejvyšší vedení firem často hodnotí talent management ve svých organizacích nedostatečně a ukazuje…
Jak si vybrat ty správné stážisty
Mnohé firmy si příliš nelámou hlavu s výběrem stážistů a studentů na praxi, jelikož je vnímají jen…
