Články z oblasti vzdělávání a poradenství
Několik ověřených tipů, jak skutečně dosáhnout diverzity
Mnohé výzkumy ukazují, že pokud chcete podporovat a posilovat diverzitu ve své organizaci, je…
Jsou genderové rozdíly ve skutečnosti mocenské?
Co myslíte liší se nějak muži a ženy v tom, zda přijmou první nabídnutou mzdu v nové práci, nebo se…
Jak se mění byznys v právním odvětví: Příběh velké transformace (3/3)
O právnících si občas lidé myslí, že sami sebe pokládají za střed vesmíru. Občas tomu tak může být…
Jack Welch: Jak se pozná opravdu dobrá firma
Být firmou, pro kterou lidé chtějí pracovat, je jedna z nejsilnějších konkurenčních výhod. Jak jí…
Tomáš Budník v Management TV: Chceme dělat co nejméně, ale co nejlepších věcí
Tomáš Budník se v oblasti telekomunikačních technologií pohybuje více než 20 let a do společnosti…
Jak (ne)získat místo vyššího manažera
Zájemci o postup z role středního do role vyššího manažera, kteří mají odpovídající profesní…
Osobní zájem nebo stereotypy? Co hraje roli, když hodnotíme ostatní 2/2
V předchozím článku jsme vás informovali o tom, že lidé se obvykle rozhodují tak, jak jim velí…
Osobní zájem nebo stereotypy? Co hraje roli, když hodnotíme ostatní 1/2
Výzkum provedený obchodní školou INSEAD, který byl zaměřen na náš sklon k diskriminaci, ukázal, že…
Najděte člověka do svého týmu na sociálních sítích
Nábor na sociálních sítích je levný a zároveň může být velmi efektivní. To je proč byste se vy, jako…
