Články z oblasti vzdělávání a poradenství
Co všechno by měl měřit dobrý LMS?
Zásadní výhodou používání systémů pro řízení vzdělávání zaměstnanců (LMS) je možnost získat…
Samotná data nestačí. Víte, co s nimi?
Oddělení HR mají k dispozici velké množství dat o zaměstnancích, většinou je však neumějí využít ve…
Studie: Jak lépe využít data k budování značky zaměstnavatele
Společnosti mají čím dál větší snahu o efektivnější budování zaměstnavatelské značky a dělají také…
5 problémů firemního vzdělávání
Hodně věcí ve firemním vzdělávání se v posledních letech změnilo k lepšímu. Některé problémy však…
Sebeuvědomění s Enneagramem
V naší technokratické společnosti jsou na prvním místě vnímány hlavně požadavky na znalosti. Ve…
Dave Ulrich osobně: HR business partnering po dvaceti letech
Každý, kdo se pohybuje v oblasti HR pravděpodobně zná Dava Ulricha autora prvního konceptu HR…
Vyhrajte psychologické testování pomocí metody Balance Management
Via Libertatis se jako správná vzdělávací a poradenská společnost zaměřujeme především na lidi.…
Náborové trendy, před kterými neutečete (3/3)
V předchozích částech článku jsme se seznámili s aktuálními náborovými trendy, které vycházejí z…
Co vyplývá z průzkumu projektového řízení v ČR?
Šetření opakovaně ukazuje, že největší problémy, které ohrožují úspěšnost projektů v ČR, jsou…
