Články z oblasti vzdělávání a poradenství
Jak řídit změnu
Samotnou původní změnu je třeba oddělit od následného přechodu k běžnému provozu, která přichází po…
Desatero manažerských chyb při řízení projektů
Každý projekt naráží na různé problémy, které mohou být okrajové, ale také zásadní a vést až k…
Jak vést koučovací rozhovory se zaměstnanci
V podstatě nejčastější stížnost, kterou slyším od přímých podřízených při hodnocení jejich lídrů, je…
Lídr nemůže být sólista
Některé nedostatky lídrů dokáží členové jejich týmů překonat tvrdou prací a houževnatostí. Pak…
Stačí respekt k překonání mezikulturních rozdílů?
Respekt je určitě šlechetným důvodem, proč se zajímat o svou vnímavost k rozdílům mezi kulturami.…
Jak řídit rozptýlený tým
Vedete tým, který nesedí společně v jedné budově? Pokud víte, jak na to to, neliší se řízení…
8 kroků na vyšší level týmové spolupráce
Víte, jakým překážkám efektivního výkonu své práce čelí vaši podřízení jako tým? A pokud ano, víte,…
Praktická lekce konverzace pro introverty
Introverti, kteří se chtějí zlepšit v komunikaci s ostatními, by se neměli snažit chovat jako…
Multikulturní týmy: Jak odstranit kulturní bariéry
To, co je vhodným a vítaným tématem ke konverzaci v jedné části světa, může být naprosto nevhodné v…
