Články z oblasti vzdělávání a poradenství
Mlčení problémy nevyřeší
Většina lidí nemá ráda konflikty. Platí to pro manažery i řadové zaměstnance. To však rozhodně…
Jak přežít pod novým šéfem
Váš nový šéf by měl být v prvé řadě informován o tom, jaký je váš osobní rozvojový plán a čemu se…
Dokážete být šťastní i v těžkých časech?
Měli bychom se starat o to, jak jednáme s ostatními lidmi. Proč? Protože náš čas je omezený, máme…
Skupina ČEZ prokázala efektivní práci v age managementu
Nadprůměrné výsledky zaznamenala Skupina ČEZ v pilotním měření, v němž se firmy poprvé v České…
Mohl by se z vás stát profesionální řečník? (1/2)
Chcete-li se stát řečníkem, který je za své proslovy placen, musíte mít vášeň pro to, o čem budete…
To chce klid aneb Jednání s lidmi s nižší emoční inteligencí
Za posledních 25 let, kdy se akademici po celém světě věnují serióznímu výzkumu emoční inteligence,…
Nízká angažovanost: Příčiny a řešení (2/2)
V minulém článku jsme se soustředili na hlavní příčiny nízké angažovanosti. Teď se podívejme, co se…
Buďte lepší lídr díky naslouchání
Nasloucháním prokazujete respekt, zájem a empatii. Naslouchejte abyste dokázali, že jste otevřeni…
Jak předvídat problémy, když se svým týmem pracujete na dálku
Bez vizuálních vjemů nám při komunikaci často chybí kontext a pak nedovedeme situaci správně…
