Články z oblasti vzdělávání a poradenství
Manažer versus podřízení 0:0
Názor zaměstnanců (ať už oprávněný či nikoliv), že jejich nadřízený má příliš pravomocí a řeší vše z…
Kultivace pracovní výkonnosti
Co dělat, když zaměstnanec nepodává očekávané výkony a nejeví o práci zájem? Zdálo by se, že…
Sebedůvěra - strategická priorita firmy
Kdo si věří, mluví jasně a stručně a má v dnešním globalizovaném světě značnou výhodu. Oč…
Bavíte se v práci dobře?
Práce a zábava jsou dnes pro většinu lidí dva neslučitelné pojmy, přesto tomu tak v minulosti bylo.…
Desatero správného chování a komunikace
Rad, jak se správně chovat na pracovišti a jak správně komunikovat s ostatními není nikdy dost.…
Slušné chování na pracovišti není přežitek
Jestliže chceme dobře vycházet s kolegy na pracovišti, musíme dodržovat pravidla obecné slušnosti.…
Kde se stala chyba?
Dnešní firmy trpí neustálým přílivem a odlivem zaměstnanců. Na pracovišti se přitom vytváří řada…
Několik zvláštností ze světa HR
Úředníkům jedné americké firmy znepříjemňují život husy okupující jejich parkoviště. Řešení,…
E-mail v kanceláři - dobrý sluha, ale zlý pán
E-mail je rychlým a efektivním komunikačním prostředkem, zároveň se však může obrátit proti tomu,…
