Články z oblasti vzdělávání a poradenství
Čtvrtina zaměstnanců si hledá novou práci, nejčastějším důvodem je nespokojenost s výší mzdy a stres
Nejspokojenější zaměstnanci v Česku jsou v IT a podnikových službách. Je to proto, že mají práci,…
Naďa Štullerová, ACE Consulting: Podpora duševního zdraví v pracovním prostředí je dnes klíčová
Klíčovým tématem po odeznění covidu se stalo duševní zdraví zaměstnanců. V rozhovoru s Naďou…
Jak se neztratit během změn – orientujte se v Domě změny
V minulém článku Zavádíte změny? Zvolte přístup podle motivátorů svých lidí jsme se zabývali tím,…
Martin Hejl, THIMM: Díky technologiím nás čeká home office i ve výrobě
Martin Hejl je jednatel společnosti THIMM pack’n’display, která vyrábí vlnitou lepenku a další obaly…
Image Lab zve na webináře: Od situační improvizace po inovativní firemní kulturu a Klíčové aktivity životního cyklu zaměstnance
Poradenská společnost Image Lab srdečně zve na oblíbené Zoom Snacky tentokrát zaměřené na situační…
Desatero, jak si udržet práci a nedostat výpověď
Přestože ztráta zaměstnání nedefinuje, kdo jsme, je naprosto jasné, že se tomuto zážitku všichni s…
Stanislav Bernard: Kdo rezonuje s hodnotami firmy, dobře zapadne do kolektivu
Je legendou českého pivovarnictví. Prosadil například odstupňovanou spotřební daň pro malé nezávislé…
Konference Bez bolesti není růstu přinesla inspiraci, jak na svém růstu mohou pracovat firmy i jednotlivci
Principy leadershipu a udržitelného růstu byla hlavní témata dubnové konference Bez bolesti není…
Kimberly Nei, Assessment Systems: Diverzita je především o rozmanitosti osobností
Otázkou výběru talentů do svých týmů se zabývá každá společnost. Pomoci s tím mohou hodnotící…
