Články z oblasti vzdělávání a poradenství
Když do důchodu, tak postupně
Společnosti hledající způsob, jak snížit náklady na pracovní síly a zaměstnanci, kteří chtějí…
Pasivní kandidát, také kandidát
Pasivní kandidát je člověk, který nehledá zaměstnání, ale je připraven změnit místo, pokud se mu…
Brzy již práce na lízing
Se vstupem do Evropské unie vzroste potřeba dočasného přidělování zaměstnanců do firem, které budou…
Nejen podniky mohou mít svou vlastní strategii
Každá firma už pochopila, že bez strategie nemůže existovat. Je to nástroj, pomocí něhož si…
Budovat značku může jen lidský kapitál
Společnosti dnes stále hledají způsoby, jak posílit své značky a nabízet zákazníkům nové a přínosné…
Zavřete oči, odcházím
Pro zaměstnance je výpověď a následný odchod ze zaměstnání po pocitové stránce často horší než…
Druhořadí zaměstnanci předhánějí prvořadé
Řada podniků zapomněla v rámci svého lovu za nejlepšími talenty na ostatní cenné pracovníky, které…
Jak na popis pracovního místa
Dříve, než manažer stanoví požadavky na způsobilost pracovníků, měl by vymezit jednotlivé pracovní…
Umějí pracovníci vašeho zákaznického servisu psát?
Přijímá-li podnik pracovníka zákaznického střediska, často se nezajímá o jeho zdatnost v písemném…
