Články z oblasti vzdělávání a poradenství
Můj tým, můj kmen? Raději ne
Všichni chceme silné týmy čím silnější, tím lepší. Existuje však nějaká hranice? Může být tým silný…
Studie: Matky, které pracují, jsou pro své děti přínosnější
Dobrá zpráva pro pracující matky, které se obávají o budoucnost svých dětí a cítí vinu, že se jim…
Vítáme nového manažera
Nástup do práce byste měli připravit nejen pro řadové zaměstnance, ale i pro manažery. Budou se pak…
Kancelářská práce vestoje: Dá se to vůbec vydržet?
Sezení nás zabíjí. Pro lidské tělo je ještě horší než kouření. Varovné zprávy s tímto sdělením se…
Plánování cílů pro zaměstnance se dá dělat efektivně
Někdy se cíle stanovují tak, že se zaměstnancům řekne, ať si je stanoví sami. To je pro zaměstnance…
Vzdálené týmy: Nejsou vaše předpoklady nebezpečné?
Mnoho manažerů si stěžuje na to, že během online porad všichni použijí tlačítko mute a věnují se…
Podnikatel musí být vytrvalý a přinášet hodnotu
V čem spočívají základní kameny podnikatelského úspěchu? Je to vytrvalost, odolnost a několik…
Co dělat, když nesnášíte svého podřízeného
Každému manažerovi se může stát, že bude mít v týmu někoho, kdo mu nebude sympatický. Nejde o to, že…
Plánování nástupnictví: Jak začít a na co se soustředit (2/2)
V první části článku jsme se soustředili na to, jaké kandidáty byste měli hledat a na co byste se…
