Články z oblasti vzdělávání a poradenství
Konec slepé víry. Začněte skutečně podporovat učení svých podřízených
Změna není událost, ale proces. Když jde o učení, neexistují žádné okamžité změny. Změna je spíše…
Skutečná produktivita není o tom mít všechno hotovo
Lidé pracující z domova často tvrdí, že doma jsou produktivnější. Je pro to nějaký rozumný důvod?…
Účinná technika seberozvoje: Reálné příklady zážitkového učení
Podle poradenské společnosti McKinsey & Company se ve 2 transformačních programech ze 3 nepodaří…
Jak udělat z diskuze přínosný manažerský nástroj
Web management-issues.com si všiml, že manažeři jsou ustavičně ve spěchu. Neustále se snaží splnit…
Zážitkové učení jako účinná technika seberozvoje: Představení konceptu
Zážitkové učení podněcuje účastníky, aby přijímali rizika a učili se ze svých chyb. Své zkušenosti…
Vyhrajte účast na BPM workshopu Surikata o tvorbě procesních aplikací
Důležitým prvkem v podnikání je v dnešní době změna. Dynamicky se přizpůsobovat novým ekonomickým…
Jak na SWOT analýzu snadno a rychle
SWOT analýza je metoda, která pomáhá identifikovat silné stránky (strengths), slabé stránky (…
Vybudujte si pověst i bez vychloubání
Pokud máte možnost napsat článek do nějakého časopisu nebo na nějaký web, udělejte to. Zabere vám to…
Zavádění nezbytných změn: Lidé musí být na prvním místě
Kdy nastane ten zásadní moment, který rozhodne o tom, zda váš plán změny uspěje, nebo pohoří? Je to…
