Články z oblasti vzdělávání a poradenství
Konference HR CHANGE '21: Věci, které nešly udělat roky, se zrodily přes noc
Výkon, stabilita, atraktivita značky zaměstnavatele, ale také účelná redukce nákladů jsou nyní…
Bouřlivý propad nebo bouřlivý růst: motivace v době nejistoty a rychlých změn
Jako ve většině HR procesů je i v motivaci zaměstnanců role HR metodická. Aby bylo HR úspěšné, musí…
Emoční inteligence, nutnost pro digitální leadership ve světě ovládaném pandemií
„Role manažera se v současnosti mění od remote managementu, tedy řízení na dálku, směrem k…
Podcast: Rozbuškou se člověk v týmu nestává sám od sebe a dá se tomu předcházet
Audit týmů je skvělou pomůckou manažerů, kteří chtějí zjistit, koho skutečně v týmu mají. Jak v…
Reportáž: Změna firemní kultury za jeden rok? S jasnou vizí to jde
Navzdory pandemii koronaviru se podařilo posílit firemní kulturu a utužit kolektiv. Největší výrobce…
Aby hodnotící rozhovor nebyl strašák II – podpořte sebehodnocení
V předchozím díle článku Aby hodnotící rozhovor nebyl strašák – začněte s motivací jsme se věnovali…
Sebepoznání, manipulace a komunikace: zúčastněte se interaktivních webinářů s Image Labem
Na závěr letošního roku připravila společnosti Image Lab sérii bezplatných webinářů věnovaných…
Zaměstnanci jsou pro firmy na prvním místě i během pandemie, zaznělo na konferenci SAP SuccessConnect 2020
Když dáte zaměstnancům podporu a nástroje, dokážou vaši firmu podržet i v náročných okamžicích.…
Aby hodnotící rozhovor nebyl strašák – začněte s motivací
Jedním z častých témat, která řeším s manažery v rámci koučování i workshopů, je hodnocení…