Články z oblasti vzdělávání a poradenství
Jak poznat potenciální lídry
Firmy dnes mají k dispozici nejrůznější nástroje pro měření vůdcovského potenciálu svých lidí. Ve…
Jsou nesamostatní jako děti...
Ten příběh je dobře známý a v manažerské literatuře tisíckrát popsaný. Přesto se znovu a znovu…
Co by linioví manažeři měli vědět o HR?
Narážíte při své práci personalisty na nepochopení rolí a odpovědností HR ze strany liniových…
Jak jste na tom s měkkými dovednostmi?
Každý, kdo usiluje o postup na svém kariérní žebříčku, ví, že soft skills jsou stejně důležité jako…
Dobrý lídr ovládá své ego
Jedním ze základních předpokladů úspěšného talent managementu je výchova úspěšných lídrů. Úspěšný…
Jak poznat špatné lídry
To, že někdo vykonává roli lídra, ještě neznamená, že je to člověk na svém místě. Mnohé organizace…
Co si myslí vaši klienti a neřeknou to?
Personalista není vševěd a ani při nejlepší snaze nedokáže spolehlivě číst v myšlenkách svých…
Zapojení zaměstnanců do zvyšování kvality a produktivity nemusí být noční můrou
V říjnu 2012 nabízí DMC management consulting svým klientům unikátní příležitost setkat se osobně s …
Studie: Žádný typicky ženský vůdcovský styl neexistuje
Ženy ve vedoucích funkcích nemají svůj vlastní vůdcovský styl, chtějí se stát lepšími muži. Tak zní…
